People, Planet, Process
27.09.2023
JUMBO-Textil verfolgt anspruchsvolle Nachhaltigkeitsziele
ESG steht für Environment (Umwelt), Social (Soziales) und Governance (Amts- oder Unternehmensführung). Die Abkürzung ist eng verbunden mit der sogenannten EU-Taxonomie. Denn die EU-Verordnung klassifiziert Wirtschaftsaktivitäten in Bezug auf ihre Nachhaltigkeit und legt dabei Umwelt-, Sozial- und Governance-Kriterien an. Die Standards sollen es erleichtern, in wirtschaftlichen Aktivitäten zu investieren, die sich für Umweltschutz, soziale Gerechtigkeit und gute Unternehmensführung einsetzen.
Standards für Umwelt, Soziales und Governance
Environment bezieht sich auf die Auswirkungen des Unternehmens auf Klima und Artenvielfalt, auf den Umgang mit Energie und Ressourcen etc. Social bezieht sich auf das Verhältnis zu Mitarbeiter*innen, Kund*innen, Lieferant*innen, Anwohner*innen usw., fragt also nach Arbeitsbedingungen, Menschenrechten, Inklusion und dem gesellschaftlichen Engagement eines Unternehmens. Unter dem Stichwort Governance werden u. a. dessen ethische Grundsätze, Compliance-Fragen, Transparenz und Führungsfragen betrachtet.
Sustainability – this is us.
People, Planet, Process – mit diesen drei Begriffen haben wir die ESG-Bereiche in unsere Nachhaltigkeitserklärung integriert. Wir haben uns darin anspruchsvolle Nachhaltigkeitsziele gesetzt und konkrete Maßnahmen abgeleitet, zu denen wir uns ausdrücklich verpflichten. Um die Auswirkungen unseres Handelns zu prüfen, zu bewerten und zu managen, nutzen wir die Sustainable Development Goals der UN (SDGs) und die ESG-Kriterien der EU.
People
Wir erwarten von unseren Lieferanten, dass sie sich mit unserer Nachhaltigkeitsvereinbarung zu strengen Sozialstandards verpflichten. So tragen wir dazu bei, die Bedingungen der Menschen, die für die Lieferanten arbeiten, kontinuierlich zu verbessern. An unseren eigenen Standorten gelten höchste Sozialstandards für Arbeits- und Gesundheitsschutz. Mit einem unternehmenseigenen Fitnessangebot und gesunden Mahlzeiten sorgen wir darüber hinaus für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen.
Planet
Mit Öko-Strom, CO2e-Kompensation, immer mehr Produkten aus recyclebaren und recycelten Materialien und vielen weiteren Maßnahmen tragen wir zum Umwelt- und Ressourcenschutz bei. Und steuern auf unser Klima-Ziel zu: bis 2035 arbeiten wir klimaneutral nach Scope 1 und 2.
Process
Wir setzen uns – auch über unser Unternehmen hinaus – für nachhaltige und transparente Prozesse und Strukturen ein – vom Rohstoff über Produktion und Nutzung des Produkts bis zu seiner Wieder- oder Weiterverwertung. Wo immer wir im Rahmen unserer Kooperationen in Richtung Nachhaltigkeit wirken können, tun wir es. Und unsere Partner wissen und schätzen das.
„Zertifizierung wie Ecovadis Gold und SAQ belegen unsere hohen Nachhaltigkeitsstandards. Und wir werden die Nachhaltigkeitsaktivitäten mit Nachdruck weiter vorantreiben“, erklärt Jens Klug, Nachhaltigkeitsbeauftragter von JUMBO-Textil. „Wir wollen unser Nachhaltigkeitsziel erreichen. Je früher desto besser und spätestens 2040.“ Sustainability this is us.
Fotos: JUMBO-Textil
